人力资源杂志难不难

icymind 2小时前发布 赞 317

理论知识是一方面，是需要记忆的，但是我觉得知识的运用也蛮重要的。

王小升199 2小时前发布 赞 852

前景很不错，人力资源的发展空间比较大，再加上将来企业越来越注重人力资源这个部门，还有会越来越要求专业化了，所以这行业是比较热门的行业，考试肯定有一定的难度，不然谁考它，既然有难度就有它的含金量在里面，所以还是努力的考吧，我去年过的也是费了很大的劲，报了个学校不错把名字给你自己百度吧，叫思博奥教育，人力资源专业做的不错希望对你有所帮助

hooyc 1小时前发布 赞 329

着还可以吧

wxya 2小时前发布 赞 757

人力资源是一个需要经验职比较高的专业，同时也需要理论知识做支撑。可以肯定的是这个专业不是吃青春饭的，有很多这个行业的专家。不同意楼上关于初中毕业的说法，做好人力资源是需要相关专业知识做支撑的。我是从事人力资源的，大概做了有3年了，也是半路出家，自己感兴趣，一直自学。人力资源还有一个特点就是需要十分熟悉这个企业的各个方面，才能做好这份工作。您的问题有点大，我也不知道怎么回答了，有兴趣可以看一些相关的杂志，比如《人力资源管理》、《HR经理人》等，可以多了解一些。

yuxueren 2小时前发布 赞 940

法律难不难，是不是要背啊？如果是这样的话，那么法律工作者不是一个个需要把那么多的法律法规背出来啦。说这些，其实想告诉楼主，学习重在理解，并且能够融会贯通的。背诵是加深记忆的方式，但是并不是运用的必经阶段。诸行无常，诸法无我，说的就是实践运用，而不是死记硬背、硬套，这样不仅解决不了问题，有可能扩大问题和矛盾。